Der Mitarbeiter hob die brasilianische Gastfreundschaft, den Teamzusammenhalt bei Vetta und die Geschäftsmöglichkeiten hervor, die sich während seines Aufenthalts ergaben, und drückte zudem seine Bewunderung für das tropische Klima, die Küche und die Kultur des Landes aus.
12.03.2025 - Von Andressa Guimarães, Journalistin und Marketinganalystin bei Vetta
Vetta empfing für drei Monate den SMS group-Mitarbeiter aus Deutschland, Can Yalcin, Technical Sales Manager Integrated Products Sales Automation, Digital und Service Solutions, für einen professionellen Austausch. Lesen Sie unten in diesem exklusiven Interview seinen Bericht über seine anfänglichen Erwartungen, Herausforderungen und Erkenntnisse sowie die Erfahrungen, die er in diesen drei Monaten bei uns in Brasilien gemacht hat.
Wie war Ihre Erfahrung bei Vetta in Brasilien während dieser 3 Monate?
Ich möchte zwischen geschäftlichen und sozialen Erwartungen unterscheiden, würde aber beide positiv beantworten.
Bezüglich der geschäftlichen Erwartungen kann ich klar sagen, dass das Engagement und die Unterstützung, insbesondere durch meine direkten Kontakte, immens und sehr hilfreich waren. Wir haben ein gemeinsames Verständnis dafür entwickelt, wie Geschäfte gemacht werden, sind gemeinsam gewachsen und sehen große Chancen, die Zusammenarbeit weiter zu vertiefen. Sowohl für regionale Vertriebszwecke als auch für die weltweite Geschäftsintegration von Vetta erwarten wir sehr bald fruchtbare Ereignisse bezüglich neuer Projekte und arbeiten hart daran, alle Kundenanforderungen zu erfüllen, wobei wir alle regionalen Sensibilitäten innerhalb einer weltweit zusammenarbeitenden Organisation berücksichtigen. Die durch den persönlichen Austausch gewonnenen Erfahrungen unterstützen die Zusammenarbeit, schaffen eine gemeinsame Verständnisebene und verleihen uns dadurch ein viel stärkeres Auftreten gegenüber unseren Kunden und Partnern.
Bezüglich der sozialen Erwartungen fühlte ich trotz einer gewissen Sprachbarriere jeden Tag die Gastfreundschaft, ob privat oder geschäftlich. Ich schätzte die allgemeine fröhliche Art der Brasilianer sehr und natürlich war das tolle Wetter im Vergleich zum europäischen Winter sehr, sehr motivierend.
Ich glaube, dass diese Art von Austausch uns als Gruppe schneller zusammenwachsen lässt und Geschäftsprozesse angleicht, sowie uns ermöglicht, Kommunikations- und Organisationslücken zu verstehen. Alle Beteiligten lernen und profitieren von der Zusammenarbeit und erleben Veränderungen, um die Räder effizienter und abgestimmter laufen zu lassen. Mein besonderer Dank gilt insbesondere Ricardo Giacomin (CEO von Vetta) für die Ermöglichung innerhalb der Organisation und die Einbeziehung in gemeinsame Entscheidungen und nächste Schritte hin zu unseren gemeinsamen Vorwärtsstrategien. Aber natürlich auch allen anderen Kollegen aus Vertrieb, Geschäftsentwicklung, Produkt und Marketing, die meine Integration vom ersten Tag an unterstützt und begleitet haben.
Erzählen Sie etwas über die Erwartungen, die Sie vor Ihrer Ankunft hatten. Wurden sie erfüllt oder übertroffen? (Gab es etwas, das Sie mehr überrascht hat, als Sie erwartet hatten?)
Bevor ich nach Brasilien kam, hatte ich gewisse Zweifel bezüglich der Dauer, die für mich neu war, aber da ich vom ersten Tag an mit einem hohen Maß an Gastfreundschaft in das Tagesgeschäft voll integriert wurde, verging die Zeit am Ende viel schneller als erwartet. Für mich wird diese Reise neben der geschäftlichen Angleichung auch mein persönliches Wachstum immer positiv in Erinnerung bleiben und unterstützt werden.
Was werden Sie nach Ihrer Rückkehr am meisten an Vetta/Brasilien vermissen?
Das Aufwachen mit einem sonnigen Morgen motivierte mich jeden Tag und schuf Wertschätzung gegenüber meinem Unternehmen für die Ermöglichung dieses längeren Aufenthalts. Darüber hinaus gaben mir unsere häufigen Wochenendveranstaltungen mit exzellenten Grillabenden und anderen gesellschaftlichen Ereignissen (z. B. der Besuch lokaler Fußballspiele in einer tollen Atmosphäre) immer das Gefühl, Teil des Teams zu sein. Ich schätze den Zusammenhalt der Vetta-Organisation und sehe sie als Vorbild für alle anderen Einheiten in einem Integrationsprozess innerhalb der SMS group.
Abgesehen von den intensiven Fernreisen zu Kunden mit Ricardo und Kollegen, was ich vermissen werde und bereits vermisse, ist "Suco de Melancia" (Wassermelonensaft). Ich schätzte diesen "Geschmack des Himmels" fast jeden Tag während meines Aufenthalts. Erwähnenswert sind auch die Landschaft, das Essen und die Vielfalt der Tiere, die mich insgesamt sehr beeindruckt haben.
Möchten Sie Ihrem Bericht noch etwas hinzufügen?
Ich möchte allen danken, die meinen Einsatz ermöglicht haben, angefangen bei Thiago Maia, Caroline Chatard, Bastian König, natürlich noch einmal Ricardo Giacomin und allen anderen Kollegen, die ich während meines Aufenthalts kennengelernt und mit denen ich Zeit verbracht habe. Ich freue mich auf weitere tolle Momente zusammen.
Wie dieses Interview zeigt, hinterließ Cans beruflicher Austausch bei Vetta und in Brasilien positive Spuren und unvergessliche Erinnerungen. Die Berichte des europäischen Mitarbeiters bekräftigen unsere Überzeugung, dass wir, auch als globales Unternehmen, Integration und kulturelle Vielfalt unter unseren Mitarbeitern hervorragend fördern können. Wir danken Can dafür, dass er seine Eindrücke und Erkenntnisse mit uns geteilt hat und vor allem für die unglaubliche Arbeit, die wir in dieser gemeinsamen Zeit geleistet haben.