05.02.2024 – Von Andressa Guimarães, Journalistin / Marketinganalystin bei Vetta
Vetta hat das "Gupy Feedback-Siegel 2024" gewonnen, eine Auszeichnung für die besten Unternehmen, die die Vagas-Plattform nutzen, und demonstriert damit ihr Engagement für Transparenz und Qualität in der Kommunikation mit Kandidaten während des Auswahlverfahrens. Das Siegel wird an Unternehmen verliehen, die mindestens 90 % der Kandidaten Feedback geben und die auch mindestens 90 % der Stellenangebote aktiv halten.
Diese Auszeichnung ist eine Anerkennung von Vettas Bemühungen, Kandidaten eine positive Erfahrung zu bieten, wobei Feedback als ein Werkzeug für Wachstum auf beiden Seiten geschätzt wird. Wir glauben, dass Feedback für die Verbesserung von Auswahlverfahren und für die Entwicklung von Fachleuten unerlässlich ist.
"Den 'Gupy Feedback-Siegel' zu erhalten, ist eine große Ehre für Vetta, besonders für unser Talent Acquisition-Team, das aus mir, Felipe Santos (Senior HR Analyst) und Mayara Souza (Junior HR Analyst) besteht. Diese Anerkennung ist das Ergebnis unserer engagierten Arbeit, ein transparentes und respektvolles Auswahlverfahren anzubieten", sagt Senior HR Analystin Bárbara Bonini. "Wir sind bestrebt, eine klare und aufmerksame Kommunikation mit den Kandidaten zu pflegen und bieten Feedback in allen Phasen des Auswahlverfahrens, unabhängig vom Endergebnis", betont sie.
Vetta bekräftigt sein Engagement für Transparenz und Qualität in der Kommunikation mit Kandidaten und ist stolz darauf, von Gupy als ein "Unternehmen, das Feedback gibt" anerkannt zu werden. Wir werden uns auch im Jahr 2025 noch stärker dafür einsetzen, allen Kandidaten ein noch umfassenderes und positiveres Erlebnis zu bieten.